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  • 公司氛圍太差,拖欠工資,工資想扣就扣。領導自以為是。

    ——北京航天盛鎧科技有限公司員工說
  • 千萬別去,公司管理混亂,千萬百計扣員工錢,離職了

    ——西部醫學科技有限公司員工說
  • 很扣的公司,千萬百計騙錢,不建議去!

    ——西部醫學科技有限公司員工說
  • 綿陽漢鼎高等教育培訓學校 招生辦公室 羅老師 13778000380 歡迎您的到來 今年成人高考8月截止報名 一次選擇 可能改變人生 提高學歷層次 終身受益 歡迎微信咨詢了解

    ——綿陽市(經開區)漢鼎高等教育培訓學校員工說
  • 入職到現在大概快三個月了吧,說說我的感受,剛開始沒有接觸過這個催收行業,直到我來這里,公司挺大的,辦公環境不錯,交通也便利,最重要的團隊氛圍很不錯,年輕友愛,從入職崗前培訓再到獨立開展工作,期間遇到過很對困難與挫折,但培訓老師、幫帶師傅、同事都很耐心細致的幫助我,給我很大的鼓勵與信心,業績也有原來的幾千到現在十幾萬,工資漲了快到一萬,做銷售都是為了掙錢,但我比較看重行業還職位的晉升,催收行業是未

    ——深圳市恒源昊信息科技有限公司杭州分公司員工說
  • 我向貴公司應聘的是懷化芷江物業項目經理

    ——湖南中偉控股集團有限公司員工說
  • 什么時候可以來貴公司面試?

    ——湖南中偉控股集團有限公司員工說
  • 長沙卡地納就是忽悠公司,跟美國卡地納一點關系都沒有,不簽合同不給上社會保險。沒有工廠,違規生產

    ——卡地納員工說
  • 不好

    ——碧富(重慶)科技有限公司員工說
  • 關系院,只為自己利益

    ——鎮雄正興醫院員工說
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  • 案場主管

    大專|招1人| ¥5000-7000

    崗位職責:1、負責銷售案場、示范區、樣板房物業服務團隊日常的管理工作。不斷完善和提高客戶服務的工作質量和標準;2、協助公司管理層執行公司策略,規范和充實客戶服務標準,并確保在團隊全面有效貫的徹底執行;

  • 賣場擔當

    大專|招2人| ¥4000-5000

    崗位職責:1、負責銷售轄區內所有渠道信息的了解掌握;2、能獨立完成與當地賣場、連鎖店鋪的進場談判及合同簽訂,進行良好的客情維護;3、準確掌握廣西地區各類渠道銷售量,配合公司領導指定銷售預算;4、負責賣

  • 保健品廣西省區銷售經理

    大專|招1人| ¥10000-15000

    1、負責根據公司要求,帶領團隊完成區域核心銷售指標;2、負責規劃區域市場,組織完成產品線和市場布局以及樣板市場和重點市場建設;3、負責區域市場經銷商招商及經銷商的管理4、協助經銷商進場合同的談判、陳列

  • 質量工程師

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    任職要求:大?;蛞陨衔幕潭?至少3年以上制造業質量管理經驗;熟悉質量管理工具, 如8d, cp, fmea, ppap等;熟悉客戶投訴處理流程;熟練使用office辦公軟件;較強的團隊意識和溝通協調

  • emt

    本科|招2人| ¥8000-12000

    1.全方位地宣導并貫徹公司文化,建立高效團隊,組織制定并宣傳、解釋、傳遞公司的相關政策,營造健康開放、積極向上的工作氛圍;2.全面負責前臺員工的排班、培訓和業績管理,制定相應的計劃,并監督計劃的執行,

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    本科|招1人| 面議

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  • 農產食品認證體系高級銷售專員

    大專|招1人| ¥6000-10000

    1、負責部分廣西全省的食品行業三方審核認證業務的業務開發和目標實現,具體標準包括:iso9001/iso14001/ohsas18001/haccp/iso22000/fssc22000/brc?/i

  • 肯德基門店運營

    大專|招6人| ¥3000-4500

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  • 成品板

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    崗位職責:1.依據公司、產品事業部、省區制定的產品銷售目標及業務規劃,協助省經理完成成品板產品在本省的客戶開發、服務及管理工作;2.協助省經理制定該類產品銷售策略,承擔產品推廣、備案、專家論證、檢測、

  • 水電維修班長

    中專|招1人| ¥3000-4500

    工作職責:1、執行、完成上級下達的各項任務;2、變配電系統的日常巡查責任人;3、處理各部門提出的水電報修和維修需求;4、安排水電班內的日常維修任務,督促水電班內各水電工的日常工作;5、負責節假曰排班,

  • 維修經理

    大專|招1人| 面議

    崗位主要職責:1.組織開展維修車間的日常工作。2.做好設備停車時間的統計、分析工作,計劃、實施預防性維修,保持設備的完好性。3.制定維修部的標準維修程序和標準的操作指導。4.審核下屬員工考核,做好技術

  • 五險一金雙休培訓師

    大專|招1人| ¥3000-4500

    任職要求:(1)本科以上學歷;(2)1年以上培訓師工作經驗,年齡24-28,有電子商務、互聯網行業培訓經驗優先;(3)熱情積極、較強的親和力和感染力、良好的文字和語言表達能力、溝通能力,思維敏捷、知識

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